主办单位:     

  活动时间:2018年727日星期五 1400-1600

  活动人数:30人         

  活动地点:深圳市南山区白石路东8号蓝楹国际商务中心66-2~6-6 富坤创投

       在创业的圈子里,尤其是早期创业阶段,最珍贵的资源就是“团队”,对“团队”的激励机制,制定的好了就是鼓舞士气,增强斗志;制定的不好,会使士气衰弱,甚至散伙。由于激励机制问题造成的散伙事件在创业圈子里不胜枚举,也让很多人都扼腕惋惜。投资人看待激励制度时,往往较为严谨,大部分投资人会要求创始人,在经验丰富的律师指导下,完成公司的激励机制设计和执行。新芽私教课将邀请专业的股权(期权)结构设计律师和投资人,为在创业路上的创始人们指点迷津。

  • 2018年7月27日(星期五)下午
    • 2018年7月27日(星期五)下午
    • 14:00-14:30
      签到
    • 14:30-15:00
      早期股权(期权)结构设计法律要点梳理 埃森科尔(深圳)法律咨询有限公司 CEO 吴桐
    • 15:00-15:20
      投资机构经典案例剖析一 深创投 广东片区投资总监 谭政焘
    • 15:20-15:40
      投资机构经典案例剖析二 富坤创投集团 风险管理中心总监 陶明阳
    • 15:40-16:00
      问答环节


    陶明阳 富坤创投集团风险管理中心总监
    十余年法律、投资风控工作经验,参与富坤创投集团十余支基金近百个投资项目的尽调评估、协议制定,投后管理等事项,具有丰富的股权投资法律经验。


    谭政焘 深圳市创新投资集团有限公司广州公司投资总监
    主要专注于大消费、大数据及人工智能领域投资,投资案例:咏声动漫、海鹚科技、华傲数据、中山康方、妈妈网、爱范儿、深圳兔展等,曾入选创业邦“四十位40岁以下明星投资人”榜单。


    吴桐 埃森科尔(深圳)法律咨询有限公司CEO
    08年从事金融方面法律行业,2015年转型自创私募基金,熟知法律与投融的”哪些事儿”。目前要从事金融方面法律基础服务,包括合同审核,劳动纠纷协调与企业风险防空。


    扫描下方二维码免费报名,仅限30人,先到先得


    活动咨询

    联系人:Yolanda
    电话:16675361013
    2018年07月27日中国-深圳举办,在创业的圈子里,尤其是早期创业阶段,最珍贵的资源就是“团队”,由于激励机制问题造成的散伙事件在创业圈子里不胜枚举,也让很多人都扼腕惋惜。投资人看待激励制度时,往往较为严谨,大部分投资人会要求创始人,在经验丰富的律师指导下,完成公司的激励机制设计和执行。新芽私教课将邀请专业的股权(期权)结构设计律师和投资人,
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